STRF.ru
Источник: http://www.strf.ru/material.aspx?CatalogId=221&d_no=75530#.Uv4ZEIV8B-w
В информационном агентстве ИТАР-ТАСС подведены итоги Президентской программы повышения квалификации инженерно-технических кадров российских промышленных предприятий, исполнителем которой выступает Министерство образования и науки Российской Федерации.
В 2013 году было реализовано 260 программ в 78 образовательных учреждениях (44 из них повторили свое участие после 2012 года). В программах приняли участие 6364 человека (показатель прошлого года – 5209 человек), из них 1116 прошли стажировки в зарубежных инжиниринговых и научных центрах. Наиболее активные регионы-участники – Приволжский и Сибирский федеральные округа. Приоритетные направления в этом году – повышение энергоэффективности и ресурсосбережения (101 программа) и развитие стратегических информационных технологий.
Ирина Аржанова, исполнительный директор Национального фонда подготовки кадров, оператора программы, отметила значительное увлечение (более чем в два раза) программ по направлению развития перспективных видов вооружения, военной и специальной техники. Наиболее крупные работодатели, принявшие участие в программе, – компании Автоваз, Ростелеком, Камаз, Лукойл, Алмаз-Антей, МиГ. Программа существует уже два года в рамках трехлетнего цикла, её целевой показатель – 15 тысяч участников за все годы, и он уже превышен.